12月12日上午，我院在大礼堂召开职工大会。会上，院党委书记张瑞芳同志宣读了中层副职任职文件，标志着我院新一轮干部调整选拔工作顺利完成。

从10月中旬启动中层正职调整选拔工作到12月中旬中层副职调整选任到位，历时两个月。新调整选任的中层干部共计52人。

这次大范围地调整选拔中层干部，是院党委站在学院科学发展的高度，从干部队伍现状和建设实际出发，慎重研究做出的决策，是贯彻学院年初工作要点的一项重要任务。同时也是坚持党管干部的原则，落实《党政领导干部选拔任用工作条例》的重要举措。

这次中层干部调整选拔，院党委始终坚持七个原则，即：坚持党管干部和民主集中制的原则，德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，群众公认、注重实绩、择优选拔的原则，革命化、年轻化、知识化、专业化的原则，干部任期制管理的原则，干部轮岗交流的原则，事业单位岗位设置管理的原则。通过严格的组织程序，保证了选人用人的质量。

这次新一轮中层干部调整选拔，进一步增强了干部队伍活力，优化了干部队伍结构，提高了干部队伍整体素质，为学院改革发展提供了坚强的组织保证和人才保障，基本达到了预期的目的，也必将在推进学院又好又快发展的进程中产生积极而深远的影响，发挥更大的作用。